نبض الحدث ـ متابعات
عقدت الإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية بوزارة التعليم اليوم عبر منصة “teams” اجتماع ملاك النسب في تقييم الأداء الوظيفي بإدارات التعليم.
وشارك المدير العام للتعليم بالطائف الدكتور سعيد بن عبدالله الغامدي وملاك النسب في تعليم الطائف في اجتماع ملاك النسب في إدارات التعليم، الذي تنفذه الإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية بالوزارة، ممثلة في إدارة الأداء الوظيفي، ويأتي تزامنًا مع قرب انتهاء دورة الأداء 2024، وبدء تقييم الأداء الوظيفي، بهدف تعزيز الوعي بأفضل الممارسات، وتوضيح دور ملاك النسبة في مرحلة تقييم الأداء الوظيفي.
وتأتي أهمية اللقاء تزامنًا مع قرب انتهاء دورة الأداء 2024، وبدء تقييم الأداء الوظيفي لشاغلي وشاغلات الوظائف الإدارية، وتوضيح دور ملاك النسبة في مرحلة تقييم الأداء الوظيفي، وضمن إطار تطبيق التوزيع الطبيعي، وتعزيز الوعي بأفضل الممارسات والامتثال للوائح والأنظمة. ناقش الاجتماع مفهوم التوزيع الطبيعي، وخطة التحول الاستراتيجي لإدارة الأداء الوظيفي، وآلية تطبيق التوزيع الطبيعي، كذلك دور القيادة في دعم تطبيق التوزيع، والتحديات المتوقعة في تطبيق التوزيع وطرق معالجتها، وممكنات تطبيق التوزيع الطبيعي في إدارة الأداء الوظيفي.